Senior softwareudvikler – systemer og drift

Om stillingen

Nordic Medicare A/S søger en erfaren og nysgerrig softwareudvikler, der vil være med til at udvikle og professionalisere Nordic Medicare A/S' næste generation af interne og kliniske systemer.

Nordic Medicare A/S er i gang med at bygge nye løsninger fra bunden og arbejder hurtigt fra idé og prototype til færdige systemer. Samtidig oplever Nordic Medicare A/S, at AI-værktøjer gør det muligt for flere dele af organisationen selv at udvikle små systemer, automatiseringer og prototyper.

Dette giver Nordic Medicare A/S nogle spændende muligheder. Nordic Medicare A/S' ambition er ikke at bremse den udvikling, men at gøre organisationen endnu bedre i stand til at udnytte den – samtidig med at Nordic Medicare A/S sikrer, at de løsninger, der bliver vigtige for driften, bliver bygget og drevet på en ansvarlig og robust måde.

Derfor søger Nordic Medicare A/S en person, der både kan udvikle nye funktioner og har lyst til at tage fat dér, hvor en prototype skal gøres robust, sikker og klar til daglig drift.

Du bliver en tæt teknisk sparringspartner for Nordic Medicare A/S' IT-chef og får stor indflydelse på, hvordan Nordic Medicare A/S' løsninger udvikles, kvalitetssikres og drives.

Rollen er hands-on. Nordic Medicare A/S leder ikke efter en projektleder eller personalechef, men efter en dygtig teknisk profil, som kan lide at bygge, fejlfinde, forbedre og få systemer til at fungere stabilt i praksis.

Dine hovedopgaver

Du kommer blandt andet til at arbejde med at:

Videreudvikle Nordic Medicare A/S' kliniske systemer og øvrige interne softwareløsninger.
Omsætte hurtigt udviklede prototyper til robuste og vedligeholdelsesvenlige løsninger.
Sparre om tekniske løsninger, softwaredesign og implementering.
Forbedre eksisterende kode og reducere teknisk gæld.
Etablere og forbedre automatiserede tests.
Arbejde med deployment, release-processer og CI/CD.
Sikre god logging, monitorering og mulighed for hurtigt at identificere fejl.
Fejlsøge på tværs af applikationer, databaser, integrationer og infrastruktur, når noget ikke fungerer.
Analysere driftsproblemer og implementere forbedringer, så de samme fejl ikke opstår igen.
Arbejde med backup, restore og disaster recovery og løbende sikre, at Nordic Medicare A/S' gendannelsesprocedurer faktisk fungerer.
Bidrage til performance, sikkerhed og stabilitet i Nordic Medicare A/S' løsninger.
Dokumentere de vigtigste dele af systemerne og Nordic Medicare A/S' driftsprocedurer.
Hjælpe kollegaer og afdelinger med at bringe deres egne prototyper og automatiseringer videre til holdbare løsninger.
Være med til at etablere fælles principper, værktøjer og rammer for, hvordan Nordic Medicare A/S udvikler med AI på tværs af organisationen.

Rollen i teamet

Du bliver en del af et lille IT-team med stor kontakt til forretningen og korte veje fra idé til implementering.

Nordic Medicare A/S' IT-chef arbejder selv hands-on med blandt andet workflow-optimering, systemdesign, prototyper, integrationer, nye værktøjer og implementering af nye løsninger.

Din rolle bliver blandt andet at være den tekniske sparringspartner, der hjælper med at bringe løsningerne videre fra: Prototype → produktionsklar løsning → stabil drift → løbende forbedring.

Du kommer ikke kun ind, når noget er færdigudviklet. Du bliver involveret tidligt og skal kunne udfordre løsninger, komme med bedre forslag og selv udvikle væsentlige dele af systemerne.

Nordic Medicare A/S ønsker samtidig at bygge et miljø, hvor kritisk teknisk viden deles, og hvor Nordic Medicare A/S' systemer ikke bliver afhængige af én enkelt medarbejder.

Fra idéer i afdelingerne til robuste løsninger

AI ændrer måden, software udvikles på hos Nordic Medicare A/S.

Flere af Nordic Medicare A/S's afdelinger begynder allerede selv at eksperimentere med automatisering, prototyper og mindre løsninger ved hjælp af værktøjer som Codex, Claude og andre AI-baserede udviklingsværktøjer.

Nordic Medicare A/S ønsker at understøtte dette.

Nordic Medicare A/S tror på, at medarbejdere tæt på en arbejdsgang ofte er blandt de bedste til at se, hvor noget kan automatiseres eller forbedres. Derfor ønsker Nordic Medicare A/S ikke en traditionel model, hvor alle idéer først skal igennem en central udviklingsafdeling.

I stedet vil Nordic Medicare A/S gøre det nemmere for organisationen at eksperimentere og bygge – men samtidig skabe nogle gode tekniske rammer omkring det.

Her får du en vigtig rolle.

Du skal sammen med Nordic Medicare A/S' IT-chef blandt andet være med til at:

Hjælpe afdelinger med at komme godt fra prototype til en løsning, der kan anvendes i den daglige drift.
Sparre med kollegaer om tekniske valg og simple arkitekturer.
Identificere, hvornår en mindre prototype er ved at udvikle sig til et forretningskritisk system.
Sikre, at relevante løsninger får versionsstyring, dokumentation, backup og en fornuftig deployment-proces.
Hjælpe med at etablere genanvendelige komponenter, templates og udviklingsmønstre, så hver afdeling ikke behøver starte helt fra bunden.
Have blik for sikkerhed, persondata, adgangsstyring og integrationer, når løsninger bevæger sig tættere på Nordic Medicare A/S' centrale systemer.
Gennemgå og forbedre AI-genereret kode, når en prototype skal gøres robust.
Hjælpe organisationen med at bevæge sig hurtigt uden at skabe systemer, som ingen efterfølgende kan forstå eller vedligeholde.

Målet er ikke at være gatekeeper.

Målet for Nordic Medicare A/S er at enable organisationen til at bygge mere selv – med et teknisk sikkerhedsnet under sig.

Din profil

Nordic Medicare A/S forestiller sig, at du:

Har solid erfaring med softwareudvikling og har haft løsninger i produktion.
Er en stærk problemløser og trives med at finde årsagen, når noget ikke virker.
Tænker længere end til, om koden virker lige nu, og interesserer dig for, hvordan løsningen fungerer om seks måneder eller tre år.
Har erfaring med eller interesse for automatiseret test, deployment, logging og monitorering.
Forstår databaser, integrationer og API'er og kan fejlfinde på tværs af flere systemlag.
Har forståelse for backup, restore og generel driftssikkerhed.
Kan arbejde selvstændigt og samtidig fungerer godt som teknisk sparringspartner.
Tør udfordre eksisterende løsninger på en konstruktiv måde.
Har lyst til både at bygge nyt og forbedre det, der allerede eksisterer.
Kan samarbejde med kollegaer, som ikke nødvendigvis selv er traditionelle softwareudviklere.
Synes det er interessant at hjælpe andre med at blive bedre til at bygge digitale løsninger frem for at skulle bygge alting selv.

Det er en fordel, hvis du tidligere har arbejdet med systemer, hvor oppetid, datasikkerhed og stabilitet er vigtigt.

Moderne softwareudvikling og AI

Nordic Medicare A/S arbejder aktivt med AI-værktøjer som en naturlig del af softwareudviklingen.

Nordic Medicare A/S tror ikke på, at værdien nødvendigvis ligger i at skrive hver eneste linje kode manuelt. Nordic Medicare A/S lægger større vægt på at kunne forstå problemet, designe en god løsning, bruge de rigtige værktøjer og vurdere kvaliteten af det, der bliver produceret.

AI-værktøjer som Codex, Claude, Hermes og tilsvarende værktøjer vil derfor være en naturlig del af arbejdet hos Nordic Medicare A/S.

Nordic Medicare A/S forventer, at du er nysgerrig på denne måde at udvikle på og har lyst til aktivt at bruge AI til blandt andet udvikling, analyse, dokumentation, test og fejlsøgning.

Samtidig skal du have den tekniske forståelse til at vide, hvornår en hurtigt udviklet løsning er god nok, og hvornår den skal redesignes, testes eller sikres yderligere, før den bliver en del af Nordic Medicare A/S' drift.

Det vil du få indflydelse på

Stillingen giver mulighed for at komme ind på et tidspunkt, hvor mange af Nordic Medicare A/S' nye systemer stadig er under opbygning, og hvor Nordic Medicare A/S' måde at udvikle software på samtidig er under forandring.

Du får derfor mulighed for at præge blandt andet:

Hvordan Nordic Medicare A/S' software bygges og struktureres.
Hvordan Nordic Medicare A/S bruger AI i sin udviklingsproces.
Hvordan medarbejdere uden for IT kan eksperimentere med og udvikle egne løsninger.
Hvor grænsen går mellem en prototype og et system, der kræver egentlig teknisk forvaltning.
Hvordan Nordic Medicare A/S tester og deployer.
Hvordan Nordic Medicare A/S overvåger sine systemer.
Hvordan Nordic Medicare A/S håndterer fejl og incidents.
Hvordan backup og restore organiseres.
Hvordan Nordic Medicare A/S arbejder med kodekvalitet og teknisk gæld.
Hvordan Nordic Medicare A/S bygger fælles komponenter og standarder, som resten af organisationen kan bruge.

Nordic Medicare A/S leder efter en person, der synes, det er spændende at se et område, der kan forbedres, og derefter selv være med til at forbedre det.

Hvad Nordic Medicare A/S tilbyder

Nordic Medicare A/S tilbyder:

En central teknisk rolle med stor mulighed for indflydelse.
Mulighed for både at udvikle nye løsninger og sætte dit præg på, hvordan de drives.
Tæt teknisk sparring med Nordic Medicare A/S' IT-chef og korte beslutningsveje.
Stor frihed til at undersøge og introducere bedre værktøjer og arbejdsmetoder.
Mulighed for at arbejde med moderne softwareudvikling og AI-værktøjer i praksis.
Mulighed for at være med til at forme, hvordan en hel organisation arbejder med AI-assisteret udvikling.
En organisation, hvor der er kort vej fra idé til handling.
Mulighed for at være med helt fra de første interne løsninger til en platform med eksterne kunder.
En fuldtidsstilling med løn efter kvalifikationer og erfaring.
Arbejdsplads på Nordic Medicare A/S' hovedkontor i Rungsted Kyst.

Hvem er Nordic Medicare A/S?

Nordic Medicare A/S er leverandør til sundhedssektoren inden for rekrutteringsydelser samt drift af lægeklinikker.

Nordic Medicare A/S servicerer både det offentlige og private sundhedsvæsen og har opbygget en stærk position inden for drift af lægeklinikker. Samtidig er Nordic Medicare A/S et af de førende vikar- og rekrutteringsbureauer i Danmark.

Hos Nordic Medicare A/S bliver du en del af en entreprenant og resultatorienteret organisation med korte beslutningsveje og højt til loftet.

Nordic Medicare A/S er i gang med en større teknologisk udvikling, hvor Nordic Medicare A/S i stigende grad bygger sine egne systemer, automatiserer arbejdsgange og gør flere dele af organisationen i stand til selv at omsætte idéer til digitale løsninger.

Sådan ansøger du

Er du interesseret i stillingen, så send Nordic Medicare A/S dit CV og en kort ansøgning.

Nordic Medicare A/S afholder samtaler løbende og afslutter rekrutteringen, når Nordic Medicare A/S har fundet den rette kandidat.

Tiltrædelse

Stillingen er en fuldtidsstilling med tiltrædelse snarest muligt eller efter aftale.

Løn

Løn efter kvalifikationer og erfaring.

Kontakt

Læs mere om Nordic Medicare A/S på www.nordicmedicare.dk.

Ansøgning

Send dit CV og en kort motiveret ansøgning til job@nordicmedicare.eu.

Læs mere om Nordic Medicare A/S' privatlivspolitik her.